Không chỉ Gen Z, các Gen khác cũng yêu thích phúc lợi này

Người ta thường nói: “Không có bữa ăn trưa nào miễn phí” nhưng ở nhiều doanh nghiệp trên toàn cầu, việc cung cấp thức ăn miễn phí tại nơi làm việc đã trở thành phúc lợi được rất nhiều nhân viên yêu thích. Trước làn sóng chuyển đổi số mạnh mẽ, hình thức phúc lợi [...]

Top 3 nhóm xu hướng phúc lợi nhân viên trong giai đoạn bình thường mới

Đại dịch Covid-19 xuất hiện đã gây nên rất nhiều căng thẳng và áp lực cho nhân viên trong thời gian vừa qua. Để doanh nghiệp có thể trở lại đà tăng trưởng trong giai đoạn dịch bệnh đã được kiểm soát, việc đảm bảo cho nguồn nhân lực được ổn định và gắn kết [...]

Tầm quan trọng của phúc lợi ăn uống và cách tối ưu các khoản chi phí

Không chỉ trong đại dịch Covid-19, chuyển đổi số là điều tất yếu khi thời đại công nghệ đang dần xóa bỏ khoảng cách địa lý: tạo cơ hội cho người lao động được làm việc ở bất kỳ nơi đâu họ muốn. Do đó, mô hình quản lý công việc từ xa cũng cần [...]

Các mẹo gắn kết nhân viên trong giai đoạn làm việc tại nhà

Có một sự thật là làm việc tại nhà khiến tất cả các thành viên trong đội nhóm và có thể là toàn bộ công ty sẽ không thể cùng có mặt trong một không gian chung để làm việc cùng nhau. Các trao đổi và tương tác công việc có thể sẽ kém hiệu […]

Gợi ý phân nhóm các loại phúc lợi nhân viên nhà nhân sự không nên bỏ qua

Kết hợp các loại phúc lợi cho nhân viên, ví dụ như linh động với địa điểm làm việc, kết hợp phúc lợi ăn uống có thể giúp nâng cao hiệu suất làm việc

Không chỉ tiền lương, phúc lợi của nhân viên chính là yếu tố mà nhiều người tìm việc thường tìm hiểu về một công ty trước khi ứng tuyển. Khi cân nhắc giữa 2 công việc có mức lương tương đương, sự khác biệt về chế độ phúc lợi có ảnh hưởng rất lớn đến […]

Các chế độ phúc lợi cho nhân viên “hot” nhất mọi thời đại

Người Việt Nam ta có câu "thương trường như chiến trường" nhằm ám chỉ việc kinh doanh có cạnh tranh ắt sẽ rất gay gắt. Với tình hình hiện nay, sự cạnh tranh này không còn nằm ở cạnh tranh về khách hàng mà còn cạnh tranh về cả nguồn nhân lực. Trong thị trường [...]

Điện thoại

(84-28) 73 050 656